El principio de corresponsabilidad en Seclym, consiste en la conciliación entre la vida laboral, familiar y personal, con igualdad de oportunidades y sin distinción de género, aspectos contemplados dentro de nuestra: Política de Igualdad Laboral y No Discriminación, así como en esta sección, orientada a informar sobre los aspectos esenciales de dicha conciliación, con los siguientes temas:
